경기도여성능력개발센터에서 운영하는 네이버카페 <워킹맘의 정보창고>(cafe.naver.com/ggworkingmom)는 워킹맘의 현실을 파악하고, 필요한 정보를 발굴하고자 지난 5월 한 달간 230여명 워킹맘에게 니즈조사를 실시, 그 결과를 발표했다.
현재 워킹맘을 하는 이유로는 67.4%가 경제적 이유라고 답했으며, 그 밖의 응답으로는 커리어 유지 및 상승 18.7%, 개인의 만족도 13% 등의 순이었다.
워킹맘으로서 가장 힘든 부분에 대해 육아 관련 문제가 44.8%로 가장 높았다. 다른 의견으로는 직장 관련 문제와 가계 재정 문제가 17.8%로 동일하였으며, 체력적인 문제가 17.4%의 약소한 차이로 뒤를 이었다.
| ▲ 경기도여성능력개발센터 워킹맘 설문조사 결과 - 사진 : 경기도여성능력개발센터 |
워킹맘은 경제적 이유와 함께 육아관련 문제까지 떠안고 있는 것으로 분석됐다.
육아·교육 부분 중 워킹맘에게 가장 어려운 부분은 자녀 보육시설 관련 문제(27.4%)이며, 방과 후 보육을 위해 지원되어야 할 정책으로는 보육 지원금이 30%로 가장 높았다. 또한 직장 보육 시설 확충 29%, 지역 돌봄 서비스 확대 21% 등으로 나타났다.
한편, 워킹맘들의 직장 생활에서 가장 부담스러운 부분 중 휴가 및 휴직 처리가 44.8%로 높았으며, 직장 내 출산 휴가 및 육아 휴직에 대한 분위기는 대체로 사용 가능하나 눈치가 보인다는 응답이 61.3% 였다.
경기도여성능력개발센터 조정아 소장은 “육아 관련 시설 및 직장 내 제도 개선 뿐 아니라, 자신의 아내이자 여동생, 딸의 모습일 수 있는 워킹맘을 향한 직장과 사회적 시선이 긍정적 변화를 해야 할 때”라고 말했다.
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